Stellenausschreibungen
Stellenausschreibung Vorarbeiter/Vorarbeiterin (m/w/d) für den Bauhof
Die Gemeinde Ober-Mörlen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine
Vorarbeiter/Vorarbeiterin (m/w/d) für den Bauhof
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden.
Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen:
- Pflege und Erhaltung von Grünanlagen, Wegen, Straßen, Plätzen, Friedhöfen und Spielplätzen (Heckenschnitt, Laubentfernung, Rasen mähen, Kehrarbeiten, Schnee- und Eisbeseitigung sowie kleinere Reparaturarbeiten)
- Einsatzplanung der Mitarbeiter
Wir erwarten von Ihnen
- eine abgeschlossene Ausbildung in einem passenden Berufsfeld
- Flexibilität bei der Arbeitszeiterbringung
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative
- Führerschein der Klassen B und CE
Wir bieten Ihnen
- einen attraktiven Arbeitsplatz
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- leistungsgerechte Vergütung (EG 7 und alle sonstigen Leistungen des Tarifvertrags für den Öffentlichen Dienst)
Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie bitte bis spätestens 30.09.2022 an den
Gemeindevorstand der Gemeinde Ober-Mörlen
Frankfurter Straße 31, 61239 Ober-Mörlen
oder reichen sie digital unter info@gemeinde-ober-moerlen.de ein.
Für erste Auskünfte steht Ihnen Herr Deubler, (06002) 50222 zur Verfügung. Bei Einreichung in Papierform bitte nur Kopien, da eine Rücksendung der Unterlagen nicht erfolgt.
Stellenausschreibung Erzieher*innen (m/w/d)
Die Gemeinde Ober-Mörlen sucht für ihre kommunale Kindertagesstätte „Sternschnuppe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
- drei staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d)
- 2 in Teilzeit (25 Stunden/Woche, Ü-3 Bereich)
- 1 in Teilzeit (25 Stunden/Woche, Ü-3 Bereich - EI-Stelle,
befristet für die Durchführung der Einzelintegration)
- eine/n staatlich anerkannte Erzieher*in (m/w/d)
- in Teilzeit (30 Stunden / Woche, U-3 Bereich)
Sie …
- sind ein/e engagierte Erzieher*in, flexibel, belastbar und arbeiten gerne im Team.
- interessieren sich für die konzeptionelle Weiterentwicklung in unserer Kita.
- besitzen Einfühlungsvermögen, begleiten die Kinder bedarfsgerecht, fördern und dokumentieren die kindlichen Entwicklungsprozesse.
- stellen sich auf besonderen Förderbedarf der Kinder ein.
- sind ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern bei der Erziehung ihrer Kinder.
- führen Reflexionsgespräche mit den Eltern, ihren Kollegen/innen sowie den zuständigen Fachkräften zur individuellen Förderung der Kinder.
Sie erwartet:
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- die Vergütung nach TVöD.
- eine vertrauensvolle und respektvolle Arbeitsatmosphäre.
- ein professionelles und aufgeschlossenes Team.
- interessierte Kinder und engagierte Erziehungsberechtigte.
- regelmäßige Supervision, Fortbildung, Fachberatung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Diese senden Sie bitte an den
Gemeindevorstand der Gemeinde Ober-Mörlen, Frankfurter Straße 31, 61239 Ober-Mörlen.
Per Post eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet, daher bitten wir Sie, diese nur in Kopie einzureichen. Ausnahme, Sie fügen einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.
Für weitere Fragen stehen Ihnen zur Verfügung:
- Frau Paulenz (Bürgermeisterin): 06002 – 50225
- Frau Zörb (Kita Leitung): 06002 – 6024 (ab 23. August 2021)